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兵は拙速なるを聞くも、いまだ巧久なるを睹ざるなり(『孫子』)
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「初月無料・毎月ランチ代1回分 カシコク婚活」なんて広告が出ていると、

思わずクリックしたくなりますが。そんなに簡単ではありません。

「初月」って言葉が引っ掛かりますけどね。

「最初の月」って意味だとしても、違う言い方はないのだろうか(物書きの意見)


今週は大口も含めて3件の契約が入っているのですが、日時が決まっていません。

お互い忙しい中で時間を見つけて契約書類にサインしてもらうので、ミスは許されません。

若い連中に指導する立場でもあるので、余計にミスは許されません。


…プレッシャーだよね。


10年以上同じ仕事をやっていますが、どうにも慣れません。

毎回、同じ仕事をしているわけじゃないですからね。


さて、他の店の人と話をしていると、

外回りの営業の長をする人材はいるが、内部の管理の長をする人材が不足している、

とのことです。

細かい規定を把握して、事務をこなし、店全体を管理し、

時には後ろ向きの仕事もしなければならないのは、誰にでもできることではありません。

主任になって、そのあたりの仕事も振られるようになってきましたが、しんどい。

他人の仕事を把握して、進捗をコントロールして、時には助ける、

というのはしんどい。自分の仕事だけやっていれば済むという立場ではありません。

その割にはもうけが少ないというか、感謝されませんよね。

時に嫌われ役、うるさ型、とならないと周りは動いてくれません。

前から書いていますが、中間管理職になりつつあるこの悩みはなかなか尽きません。
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